Какие выплаты положены при рождении первого ребенка? Единовременное пособие при рождении ребенка Выплаты при рождении ребенка в

Какие выплаты положены при рождении первого ребёнка в 2017 году является довольно интересной и познавательной тематикой, из которой многие женщины могут узнать о том, какие денежные компенсации и выплаты им положены от государства и в каких размерах. Прежде чем, начать изучать все особенности данного вопроса рекомендуется ознакомиться с некоторыми нюансами и особенностями.

Но стоит помнить, что если женщина на момент рождения ребёнка не является официально трудоустроенной или же с ней не заключён договор о добровольном страховании в ФСС, декретные выплаты, а также многие единовременные пособия её просто-напросто не полагаются.

Социальные пособия и выплаты на ребёнка.

1.Единовременное пособие, если женщина стала на учёт на ранних сроках беременности, а, точнее, до 12 недель. Это сумма равна чуть меньше 600 рублей и напрямую не зависит от количества уже рожденных и имеющихся в семье детей.

2.Отпуск по беременности и родам, который в свою очередь положен только трудоустроенным женщинам. Как правило, этот отпуск включает в себя 70 дней до родов и столько же после родов. Этот пособие выплачивается строго через бухгалтерию работодателя за все дни единовременно, причём сумма в размере соответствует средней ежемесячной оплате труда за два текущих календарных года. Хотя если стаж за это время полностью отсутствовал, то по закону можно выбрать и другой способ расчёта. К примеру, если стаж составляет меньше чем полгода, то за расчёт берёт сумма равная МРОТ, которая на сегодняшний день составляет около 6 000 рублей.

3. Единоразовая выплата, которую имеют право получить один из родителей. Сумма такой выплаты на 2017 год составляет 15 500 рублей.

Региональные выплаты.

Стоит сказать, что каждый регион и край имеет свои установленные социальные выплаты, которые могут быть свойственны только для этой области. Например, жители Москвы имеют право рассчитывать на выплату в размере 5 500 рублей при рождении первенца, а если на свет сразу появилось двое малышей, то такая выплата возрастает до 50 000 рублей. Если вы не знаете о том, какие выплаты положены родителям при рождении первого ребёнка, то самым правильным будет обратиться за подробным разъяснением в отделение ФСС, то есть Фонда социального страхования.

Пособие на содержание детей.

Согласно существующего законодательства каждая семья имеет право на получение пособия по уходу за ребёнком до тех пор, пока ему не исполнится 1,5 года. Как правило, это пособие представляет собой 40% от среднего дохода, рассчитываемого аналогичным способом, что и пособие по беременности и родам. Если мама является студенткой образовательного заведения, то она имеет право рассчитывать на пособие, которое по размеру будет соответствовать величине её стипендии. В том случае, если стаж составляет менее чем полгода, то по закону должен быть установлен фиксированный минимальный размер выплаты, причём здесь существуют свои определённые ограничения. Если мама решила находиться в отпуске по уходу за ребёнком до 3-х лет, то по достижению малышом 1,5 лет пособия приостанавливаются, хотя она имеет право на получение денежной ежемесячной компенсации в размере 60 рублей.

Денежные выплаты в Москве.

Для примера давайте рассмотрим, на какие выплаты и пособия могут рассчитывать молодые родители в Москве.

1.При рождении и ребёнка единовременная выплата в размере 5 500 рублей.

2.Дополнительные пособия молодым родителям в размере 48 595 рублей на первого ребёнка. Но это пособие предусмотрено тем родителям, чей возраст не превышает 30 лет.

3.При рождении двух и более детей одновременно – выплата в размере 50 000 рублей.

Именно таким образом и такая картина складывается с пособиями и денежными компенсациями молодым семьям при рождении первого малыша. Стоит отметить, что при появлении на свет второго и третьего ребёнка некоторые суммы просто-напросто увеличиваются.

В целях повышения уровня жизни москвичей, имеющим детей, в столице выплачивают федеральные детские выплаты, а также целый комплекс региональных (городских) мер дополнительной социальной поддержки. Всего в соответствии с законом города Москвы «О социальной поддержке семей с детьми» москвичам выплачивается более 20 различных видов детских пособий и компенсаций (единовременных, ежемесячных и ежегодных). В соответствии с решением, которое в октябре 2017 года озвучил мэр города Сергей Собянин, с 1 января 2018 года пособия на детей в Москве будут увеличены в 2 раза и более (см. ). Всего это повышение затронет более 2 млн москвичей - это многодетные, малообеспеченные семьи и воспитывающие ребенка-инвалида.

В отличие от многих других регионов страны, выплата регионального материнского капитала в Москве не предусматривается, однако вместо него существуют так называемые Лужковские выплаты жителям столичного региона, размер которых сопоставим с региональными материнскими сертификатами.

Примечательно, что в отличие от многих других регионов страны оформление детских выплат в Москве происходит через Интернет на Портале городских услуг (ПГУ). Для этого нужно пройти процедуру регистрации - получить специальный код доступа для «Личного кабинета». Чтобы выдали данный код, необходимо ввести личные сведения о заявителе (Ф.И.О., СНИЛС, адрес личной электронной почты и номер своего телефона).

Для получения пособий через Интернет необходимо:

• заполнить электронный бланк заявления и загрузить определенный перечень документов;
• оригиналы документов (по требованию) нужно предоставить специалисту Многофункционального центра (МФЦ) в любой будний день с 8-00 до 20-00;
• начисление и выплату городских пособий осуществляют органы Соцзащиты Москвы по месту постоянной регистрации одного из родителей.

Выплата федеральных пособий семьям с детьми в Москве

На основании федерального закона № 81-ФЗ от 19.05.1995 г. «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» , москвичам выплачиваются следующие виды гос. пособий.

Региональные детские пособия в Москве

Согласно закону МСК от 23.11.2005 № 60 «О социальной поддержке семей с детьми в городе Москве» и Постановлению Правительства Москвы от 24.01.2006 № 37-ПП «Об утверждении Положения о порядке назначения и предоставления денежных выплат семьям с детьми» москвичам выплачиваются более 20 видов детских пособий и компенсаций, которые можно разделить на три категории:

Перечень основных документов , необходимых для оформления пособий:

• паспорт заявителя, с постоянной регистрацией в Москве;
• паспорт второго родителя;
• справки о составе семьи;
• свидетельство о рождении и о регистрации ребенка в городе;
• другие свидетельства:
  • об установлении отцовства;
  • о регистрации (расторжении) брака;
  • о перемене имени;
• для неполной семьи:
  • справка формы №25 из ЗАГСа (если в свидетельстве ребенка Ф.И.О. отца указаны со слов матери);
  • свидетельство о смерти одного из родителей, или решение суда о пропажи его безвести;
  • решение суда о лишении (ограничении) родительских прав одного из родителей;
• справка из школы на школьника старше 16 лет;
• реквизиты личного счета получателя (для перечисления пособия).

Получатели ежемесячных и ежегодных пособий обязаны в течение месяца уведомить органы Соцзащиты об обстоятельствах, влияющих на размер и право получения. Если он отказывается на добровольной основе возмещать необоснованно полученные средства, то они будут взыскиваться через суд.

Если получатель в течение месяца не оповестил органы УСЗН об обстоятельствах, влияющих на выплату пособия, ему:

• необходимо будет возместить наличными (через банк) переполученную сумму;
• либо из текущих начислений отдел Соцзащиты будет производить удержание в 20% размере от причитающейся выплаты.

Органы соцзащиты могут отказать в получении выплат по следующим основаниям:

1. Для единовременных:
   • в случае нахождения ребенка на гос. обеспечении (в доме ребенка);
   • если родители ограничены (лишены) родительских прав;
2. Для ежемесячных справедливы вышеуказанные случаи, а также добавляются еще и следующие:
   • если ребенок (ребенок-инвалид) зарегистрировал брак либо признан полностью дееспособным;
   • назначение опекуну пособия на содержание опекаемого;
   • при неполучении выплаты в течение 6 месяцев подряд;
   • если ребенок умер или признан судом пропавшим безвести;
   • при условии, что после 16 лет ребенок не продолжил обучение в школе;
   • получатель или ребенок переехали на ПМЖ за территорию города;
3. Для ежегодных к предыдущим пунктам добавляется следующий:
   • не соблюдено условие о количестве и возрасте детей в семье.

Дополнительное пособие по беременности и родам

Данное пособие выплачивается женщинам, имеющим постоянное место жительства в Москве, уволенным по ликвидации организации либо по прекращению деятельности работодателем - физическим лицом в течение 12 месяцев, предшествовавших дню приобретения статуса «безработный».

Данная компенсация выплачивается вместе с федеральным пособием по беременности и родам в минимальном размере (581,73 руб. в расчете на 1 месяц в 2016 году) через УСЗН города Москвы.

Единовременное пособие женщинам, вставшим на медицинский учет в срок до 20 недель беременности

Пособие может быть назначено, только женщинам постоянно проживающим в столице.

Единовременная компенсационная выплата на возмещение расходов при рождении ребенка

За получением данной компенсации может обратиться один из родителей (усыновитель, опекун), при условии совместного постоянного проживания с данным ребенком в Москве.

При определении очередности ребенка учитываются дети, ранее рожденные его матерью, воспитывающиеся в данной семье.

Если в семье родились одновременно несколько детей, то данная компенсация назначается на каждого ребенка . На мертворожденного эта выплата не распространяется.

Единовременная компенсация при рождении одновременно трех и более детей

Обратиться за пособием может один из родителей, если в семье появилось одновременно трое и более живорожденных детей.

Дополнительное единовременное пособие в связи с рождением ребенка молодым семьям

Оформить пособие могут семьи, в которых родители на момент рождения ребенка не достигли 30-летнего возраста. И хотя бы один из них имеет гражданство РФ и постоянную прописку в столице.

При определении числа детей, воспитывающихся в семье, учитываются не только дети, рожденные данной матерью, но и дети мужа, проживающие с ними - при условии, что брак между супругами официально зарегистрирован до рождения ребенка .

Ежемесячное пособие на ребенка

Данная выплата предусмотрена на детей от 0 до 18 лет из малообеспеченных семей (если суммарный доход семьи, в расчете на каждого ее члена, не выше установленного в городе прожиточного минимума). Ежегодно необходимо подтверждать право на получение этого ежемесячного пособия с 1 января по 30 сентября путем предоставления справок о доходах семьи за прошлый календарный год (2-НДФЛ, для ИП - 3-НДФЛ).

При отсутствии сведений о доходах семьи без уважительной причины выплата пособия производиться не будет.

Ежемесячной компенсационной выплаты на детей в возрасте до полутора лет

Жительницам Москвы, уволенным в связи с ликвидацией предприятия в период беременности, а также во время родового отпуска или по уходу до 1,5 лет.

Ежемесячная компенсация на возмещение расходов в связи с ростом стоимости жизни отдельным категориям семей с детьми

Оформить данную компенсационную выплату могут следующие категории семей:

• матери-одиночки;
• многодетные семьи;
• семьи военных, проходящих срочную службу в армии;
• семьи, в которых один из родителей не выплачивает алименты;
• если супруги являются инвалидами или пенсионерами, воспитывающие ребенка до 1,5 лет.

Обратиться за пособием может как родной родитель, так и мачеха либо отчим на совместно проживающих с ними детей до 16 лет (до совершеннолетия - на школьника).

Ежемесячная компенсация на возмещение роста стоимости продуктов питания отдельным категориям граждан на детей в возрасте до 3 лет

Выплата предназначена для следующих категорий нуждающихся семей:

• многодетные семьи;
• матери-одиночки;
• семьи военнослужащих;
• студенческие семьи;
• воспитывающие детей-инвалидов.

Ежемесячная компенсация лицу, занятому уходом за ребенком-инвалидом

• одному безработному родителю, ухаживающему за ребенком-инвалидом;
• работающему родителю, ухаживающему за несовершеннолетним ребенком-инвалидом:
  • одинокой матери (отцу);
  • вдове или вдовцу;
  • находящемуся в разводе с отцом (матерью) ребенка;
  • при установлении отцовства на ребенка;
  • одному из многодетных родителей.

Ежемесячная компенсация потерявшим кормильца детям-инвалидам

Ежемесячная выплата на ребенка до 18 лет, имеющего родителей инвалидов

Компенсация предоставляется на каждого ребенка до 18 лет, из семьи, в которой оба (или единственный родитель) безработные и являются инвалидами I или II группы (либо III или II).

Ежемесячная выплата на приобретение товаров детского ассортимента многодетным семьям

Данной компенсацией могут воспользоваться многодетные семьи:

• воспитывающие 5 и более детей до 18 лет;
• 10-детные семьи, воспитывающие не менее одного несовершеннолетнего ребенка.

Ежемесячная компенсация семьям, имеющим 10 и более детей

Ежемесячная компенсация матерям, родившим 10 и более детей и получающим пенсию

Выплата доплачивается к пенсии матери, имеющей 10 и более детей, независимо от назначенной пенсии.

Ежемесячная выплата на возмещение расходов по оплате за жилое помещение и коммунальные услуги многодетным семьям

Компенсация выплачивается одному из супругов, независимо от получения многодетной семьей льгот по оплате за ЖКУ и количества жилья.

Ежемесячное возмещение расходов за пользование телефоном многодетным семьям

Ежегодная компенсация к Международному дню семьи

Ежегодная денежная выплата ко Дню знаний

Семья должна состоять на учете в органах Соцзащиты, к началу каждого учебного года.

Рождение ребенка - это ключевое событие в жизни каждого человека. В связи с появлением нового члена семьи возрастают и финансовые расходы родителей. Именно поэтому очень важна финансовая поддержка государства.

В этой статье будут рассмотрены все основные моменты, касающиеся этой поддержки. В том числе, размер единовременного пособия при рождении ребенка в 2017 году, сроки выплаты, документы, необходимые для его получения и многое другое.

Кто может рассчитывать на пособие при рождении ребенка?

На единовременное пособие при рождении ребенка в 2017 году могут рассчитывать граждане, которые:

• стали родителями ребенка (пособие может получить один из них);
• усыновили ребенка.

Трудоустроенный гражданин может оформить данное пособие, обратившись к работодателю.

Срок предоставления документов для получения пособия составляет шесть месяцев с момента рождения ребенка. При подаче документов позже этого срока, то на получение выплаты рассчитывать не стоит.

Сколько составляет размер пособия в 2017 году?

Сумма единовременного пособия при рождении ребенка в 2017 году составляет 8 000 рублей, умноженные на два коэффициента . Т.е. исходная сумма выплаты увеличивается на следующие коэффициенты:

• районный коэффициент;
• на коэффициент индексации (он устанавливается Правительством РФ с 1 февраля каждого года).

Важно знать, что размер единовременного пособия должен быть установлен в соответствии с датой рождения ребенка (например, для детей, рожденных в марте, пособие будет в том размере, который действовал в этом месяце).

Напомним, что с 1 февраля 2017 года пособие при рождении ребенка увеличено на 1,054 (коэффициент индексации). Таким образом, начиная с 1 февраля 2017 года, применяется пособие в размере 16 350,33 рублей. В 2016 году размер пособий составлял 15 512, 65 рублей. Например, если в марте 2017 года родилось двое детей, то в этом случае пособие начисляется на каждого ребенка: 2 x 16 350, 33 = 32 700, 66 рублей.

Кроме того, в некоторых российских регионах предусмотрены дополнительные выплаты пособий при рождении ребенка. К примеру, в Москве на основании Постановления № 199-ПП Москвы от 06.04.2004 года молодым родителям оказывают дополнительную помощь. В Московской области действует Закон от 12 января 2006 года № 1/2006-ОЗ , в соответствии с которым при рождении первенца родителям выплачивается дополнительное пособие в размере 10 000 рублей.

Документы для получения выплаты

Для оформления пособия работнику необходимо отнести в отдел кадров или в бухгалтерию по месту своей работы следующие документы:

1. Заявление на единовременное пособие при рождении ребенка в 2017 году.

2. Справка о рождении ребенка (по форме Ф24).

3. При необходимости - копия свидетельства о рождении заграницей.

4. При необходимости - российские паспорта родителей (включая ксерокопии).

4. Справка о том, что второму родителю не было назначено пособие:

• с места работы второго родителя;
• или из центра занятости.

Если гражданин, который претендует на пособие, не трудоустроен официально, то потребуются и такие дополнительные бумаги:

• трудовая книжка (ксерокопия) - для того, чтобы определить последнее место работы;
• справка, доказывающая совместное проживание граждан и ребенка;
• СНИЛС одного (или каждого родителя);
• cправка о том, что выплата не была получена родителем ребенка (из компетентного органа).

За пособием можно обратиться не только к работодателю, но и в соцстрах.

Заполненный образец заявления на единовременное пособие при рождении ребенка в 2017 году можно скачать в нижней части страницы.

Сроки выплаты единовременного пособия при рождении ребенка в 2017 году

Срок предоставления документов на получение выплаты составляет шесть месяцев со дня рождения ребенка. Пособие должно быть назначено в течение десяти дней с момента подачи документов.

Выплаты производятся следующим образом:

• работодатель обязан совершить выплату в течение десяти дней с момента подачи документов работником;
• орган социальной защиты населения обязан произвести выплату не позже 26-го числа месяца, который следует за месяцем предоставления документов.

Как видим, выплаты производятся в достаточно короткие сроки, тогда как на подачу заявления времени отведено не мало. В случае же пропуска срока подачи документов его можно восстановить в судебном порядке. При наличии уважительной причины срок легко продлевается определением суда.

Особенности получения выплаты: что важно знать?

Как уже понятно из вышеизложенного, на оформление пособия может рассчитывать один человек. Это может быть:

• мать;
• отец;
• опекун.

Для полноты картины необходимо добавить, что при оформлении пособия есть некоторые ключевые моменты:

1. Если родители ребенка не состоят в браке, то право на получение выплаты у них все равно есть. Пособие может получить только один из таких родителей. Обратиться в данном случае можно не только в компетентный орган, но и напрямую к работодателю.

2. Если родители ребенка развелись перед тем, как получить пособие, то выплату может получить только тот родитель, с которым останется ребенок.

3. Если один из родителей военнослужащий по контракту, то именно ему следует оформлять пособие.

Образец заявления

По кнопкам ниже можно скачать бланк и образец заявления на единовременное пособие при рождении ребенка в 2017 году.

Мария Соколова

Время на чтение: 12 минут

А А

9 месяцев ожидания малыша – это, помимо радости и предвкушения встречи с новым членом семьи, еще и суета, связанная с оформлением пособий. Но эти бюрократические сложности кажутся таковыми лишь на первый взгляд. На самом же деле, все просто и понятно, если заранее разобраться со списками необходимых документов, видами пособий и размером сумм.

На что могут рассчитывать будущие мамочки в наступившем году?

Ранняя постановка на учет в ЖК – единовременное пособие

Будущие мамы, которые успевают своевременно встать на учет до 12-ти недель (прим. – в ранние сроки), имеют право на единовременное пособие , которое должны выплатить дополнительно к уже положенному пособию по беременности и родам (прим. – если, конечно, женщина имеет на него право).

Размер единовременного пособия на 2017-й год равен 581, 73 р. на январь текущего года (прим. – с февраля 2017-го сумма будет проиндексирована).

Куда обращаться за пособием: к работодателю.

Исключения:

• Мама пропустила полугодовой срок обращения. В данной ситуации ФСС решает самостоятельно: уважительные ли были причины, и имеет ли право мама на пособие.
• Мама является ИП. В этом случае ей следует обратиться в ФСС.
• Компания прекратила деятельность в день обращения мамы за пособием (выплату осуществляет ФСС).
• На счетах компании недостаточно средств для выплаты пособия (выплачивает ФСС).

В пакет требуемых документов входят:

1. Лист нетрудоспособности.
2. Заявление на выплату пособия по форме.
3. Паспорт с ксерокопией.
4. Справка из ЖК, подтверждающая постановку на учет до 12-ти недель беременности.

Когда подавать документы и сколько ждать выплаты пособия?

• Срок обращения – максимум 6 месяцев с момента окончания положенного отпуска по БиР.
• Назначение единовременного пособия осуществляется одновременно с пособием по БиР. В крайнем случае – не позднее 10-ти дней после предоставления вышеуказанной справки из ЖК, если данная справка была представлена мамой позже.

Кто имеет право на единовременное пособие:

1. Работающие или уволенные мамочки.
2. Студентки.
3. Мамочки, проходящие службу.

Отпуск по беременности и родам

На текущий год размеры пособия по Б и Р при отпуске в 140 дней законом установлены в следующих границах:

• Минимальный размер : 34521, 20 р.
• Максимальный размер : 266 191,80 р.

НДФЛ с положенных мамочкам выплат по беременности не удерживают.

Важно:

Выплаты осуществляют суммарно за весь полагающийся (прим. – декретный) отпуск:

• 70 + 70 календарных дней (прим. — до родов, а также после родов).
• 70 + 86 календарных дней (прим. – при осложненных родах).
• 84 + 110 календарных дней (прим. – при рождении 2-х и более карапузов).

Работающим женщинам пособие обязаны выплачивать в размере 100% их средней зарплаты (прим. – средн/заработок за 2 предыдущих подаче заявления календарных года).

Расчет размера пособия по БиР

1. Р = СДЗ х К (где «Р» – размер пособия; «СДЗ» – это среднедневной заработок; «К» – число дней отпуска по больничному листу).
2. СДЗ = С: Д (где «СДЗ» — среднедневной заработок, «С» — средняя зарплата за 2 предыдущих года, «Д» — число календарн/дней в расчетном периоде).

Длительность календарного года – 730-731 день (зависит от «високосности» года). Из данной цифры вычитаем периоды-исключения (прим. – больничные и иные декреты при их наличии) и берем данный период для расчета средней зарплаты.

Важно:

• Если стаж мамочки – менее 6-ти месяцев, то размер пособия по БиР будет равен 1 МРОТ. Это, на 2017-й год (в среднем по стране) – 7500 р. Планируется повышение МРОТ в текущем году до 8800 р.
• При работе одновременно у нескольких работодателей мамочка имеет право получить пособие во всех компаниях.
• При увольнении по причине ликвидации компании будущая мама может рассчитывать на пособие в размере 581, 73 р/мес., если она успеет в течение 1 года с момента увольнения зарегистрироваться в центре занятости.

Кто имеет право на пособие?

1. Работающие мамочки.
2. Уволенные мамочки.
3. Мамы ИП, если они состоят в ДСС для ИП в ФСС и уплачены взносы за предшествующий декрету год.

Какие документы потребуются:

• Заявление.
• Больничный лист из ЖК.
• Справка о доходах, которую берут с предыдущего места работы.

Где получать пособие?

1. В Собесе, если мама уволена после ликвидации компании и стоит на учете в центре занятости.
2. У работодателя , если мама работает.
3. У страховщика (территориальный орган, см. на полисе ОМС), если у компании нет средств на счетах для выплаты пособия.

Когда обращаться и получать пособие?

• Срок обращения – максимум 6 месяцев с момента окончания отпуска по БиР.
• Назначение пособия осуществляют в течение 10-ти дней с момента предоставления мамочкой всех документов.

Единовременное пособие

Данное пособие положено всем, без исключения, мамочкам.

На январь 2017-го года размер этого вида пособия равен 15512, 65 руб.

Какие документы требуются:

1. Заявление.
2. Паспорт.
3. Справка с работы одного из родителей о неполучении единовременного пособия в случае, если оба родителя официально работают.
4. Справка из УСЗН о неполучении пособия, в случае если работает только один родитель.
5. Справка из ЗАГСа о сведениях об отце малыша – для мам-одиночек.
6. Справка из ЗАГСа о регистрации малыша.
7. Детское свидетельство о рождении.
8. Трудовые книжки обоих родителей или дипломы/аттестаты для неработающих – при обращении в УСЗН.
9. Справка из фона соц/страхования о неполучении пособия – для мам ИП.

Выплата данного пособия осуществляется на каждого рожденного малыша в равных суммах, при этом уровень дохода мамочки и ее трудовой статус не имеет абсолютно никакого значения .

В случае, если при рождении малыша мамочка не была официально трудоустроенной, а папа работал, документы подаются по папиному месту работы .

Куда обращаться за пособием:

• По месту работы одного из родителей карапуза.
• В УСЗН по месту жительства в случае, если мама и папа не трудоустроены оба.

Когда обращаться и получать пособие:

1. Максимальный срок обращения – 6 месяцев с момента рождения крохи. После 6 месяцев – только при уважительных причинах (которые, к сожалению, не всегда учитываются).
2. Начисление пособия осуществляется в течение 10-ти дней с момента подачи документов.
3. Выдача пособия осуществляется в конце того месяца, который следует за месяцем обращения.

Пособие на ребенка до 1,5 лет

Согласно закону, право на данное ежемесячное пособие имеют мамочки…

1. Усыновившие ребенка.
2. Родившие ребенка.

Выплата пособия осуществляется исключительно до момента, пока карапузу не исполнится 1,5 года.

В случае, если мама решила выйти на работе раньше , отпуск по уходу за малышом можно переоформить на папу или другого близкого родственника.

Кто имеет право на пособие?

• Работающие мамочки.
• Неработающие.

Куда обращаться за пособием?

1. По месту работы – для работающих мам.
2. В УСЗН – неработающим мамам.

Отпуск по уходу за ребенком отличается от декретного отпуска!

• Отпуск по БиР предоставляют только официально работающим мамам на 140 дней с 30-й недели беременности. Именно за эти 140 дней мамочка и получает выплаты, размер которых равен 100% от средней зарплаты.
• Отпуск по уходу за ребенком начинается уже ПОСЛЕ окончания декретного, а соответствующее пособие выплачивают мамочке до достижения карапузом 1,5 лет. Если мамочка не работает, то пособие назначают с момента рождения малыша.

Минимальный размер пособия – сколько платят в 2017-м году?

Для неработающих мамочек:

• 2908,62 – на 1-го малыша.
• 5817,24 – на 2-го малыша и последующих.

Важно:

Начиная с февраля текущего года, данные размеры пособия будут проиндексированы.

Для работающих мамочек:

• 40% от средней зарплаты, но не меньше, чем минимальные суммы (прим. – указанные выше).

Неработающая мамочка тоже имеют право на пособие в размере 40 процентов от средн/зарплаты — но только в случаях, если…

• Была уволена в связи с ликвидацией компании (прим. – в период беременности либо отпуска по уходу за малышом).
• Была уволена в период отпуска по уходу за малышом по причине перевода супруга из военной части, или его увольнения по причине истечения срока контракта.

Список документов для работающих мамочек:

1. Заявление на отпуск + заявление на пособие.
2. Свидетельство о рождении малыша (+копия), за котором мама ухаживает.
3. Свидетельства о рождении предыдущих детей (+копии).
4. Справка от второго родителя о неполучении этого вида пособия и неиспользовании отпуска по уходу за ребенком (прим. – с работы либо учебы).

Список документов для неработающих мамочек:

1. Заявление на пособие.
2. Свидетельство о рождении малыша.
3. Трудовая книжка (прим. – с записью об увольнении в соответствующий период).
4. Копия приказа о предоставлении данного отпуска.
5. Справка о средн/заработке.
6. Справка с биржи труда о неполучении пособия по безработице.

Важно:

• При работе на дому, в случае продолжения обучения, или же при устройстве на работу на неполный рабочий день в период отпуска по уходу за ребенком у мамы сохраняется ее право на данное пособие.
• При уходе за двумя сразу (или более) малышами до 1,5 лет данные пособия суммируются. Однако общий размер выплат не может превысить 100% среднего заработка и быть ниже минимального размера пособия.

Когда оформлять и получать пособие?

• Максимальный срок для вашего обращения – полгода с момента, как чаду исполнилось 1,5 года.
• Срок для назначения выплаты – 10 дней с момента вашего обращения к своему работодателю либо в УСЗН.

Пособие по уходу за ребенком до 3 лет

Право на такой вид пособия имеет каждая мама, крохе которой исполнилось 1,5 года . Оно выплачивается регулярно до исполнения чаду 3-х лет и составляет, к сожалению, всего 50 рублей от федеральных властей, к которым уже после приплюсовывает надбавку регион.

Сумма выплаты для обычно увеличивается в 2 раза (исключительно в случае, если в графе «Отец ребенка» стоит прочерк).

kredito_admin

Рождение ребенка – прекрасное событие в жизни молодой семьи. Дети – продолжение нас самих и, конечно, мощный человеческий ресурс для любого стремящегося к развитию государства. Именно государство старается проявить заботу о молодых семьях, предоставляя им помощь в достаточно сложный с финансовой точки зрения момент. В нашей статье мы расскажем о том, что приготовило государство в 2017 году семьям, ожидающим пополнения.

Кто сможет в 2017 году получить пособие при рождении ребенка

Единовременную выплату, связанную с рождением малыша (а также в случае, если вы взяли ребенка под опеку или усыновили его), может получить один из родителей – мать или отец. Оформить пособие можно через работодателя, если вы официально трудоустроены, подав соответствующие документы в бухгалтерию своего предприятия. Но сделать это необходимо в течение полугода с дня рождения малыша (официальной даты усыновления/установления опеки). Не пропустите этот срок, поскольку по истечении шести месяцев право на выплату будет утрачено.

Размер единовременной выплаты на новорожденного в 2017 году

Официально сумма единовременной выплаты по территории Российской Федерации обозначена в твердой валюте и составляет 8 тысяч рублей. Однако эта сумма каждый год также увеличивается на коэффициент индексации. Этот коэффициент каждый год Правительство РФ устанавливается 1 февраля. Несмотря на то, что ранее говорилось об отмене индексации детских выплат в текущем году, 1 февраля 2017 года они все-таки были проиндексированы по коэффициенту 1,054. Об этом сказано в Постановление Правительства Российской Федерации от 26.01.2017 № 88.

Итак, на 1 января 2017 года размер единовременной выплаты в связи с рождением ребенка с учетом индексации предыдущих лет составлял 15 тысяч 512,65 рублей. А с 1 февраля 2017 года с учетом новой индексации размер пособия увеличился до 16 тысяч 350,33 рублей.

Несколько иной коэффициент применяется для выплаты пособий гражданам РФ, которые задействованы в работе на Крайнем Севере или же трудоустроены в местности, климатические условия которых приравнены к Крайнему Северу.

Расчет пособия ведется в соответствии с датой рождения ребенка. Другими словами, если ваш малыш был рожден в январе 2017 года, вы можете рассчитывать на одну сумму выплат, если 1 февраля и позднее – на проиндексированную сумму выплат. При этом не будет иметь значение дата подачи вами документов на оформление такого пособия. Это правило урегулировано в законе “О государственных пособиях гражданам, имеющим детей”.

У вас близнецы? Поздравляем!

А если серьезно. Чтобы рассчитать пособие в случае появления в семье 2 и более детей (в случае рождения двойни, усыновления нескольких детей и т.д.), нужно просто увеличить сумму полагаемой единовременной выплаты на количество детей. Другими словами, с февраля 2017 года мама двойни может рассчитывать на получение выплаты в размере 16,35033х2 = 32 тысяч 700,66 рублей.

После того, как будущая мама встанет на учет по ведению беременности в Женскую консультацию, она также может обратиться за получением выплаты за постановку на учет в ранние сроки беременности (прийти в ЖК необходимо до того момента, как срок вашей беременности составит 12 недель). Размер ее невелик. С 1 января 2017 года он составлял всего 581,73 р. После того, как пособия были проиндексированы с учетом роста потребительских цен российских граждан, размер указанной выше выплаты был увеличен на 1,054 и составил уже 613, 14 рублей.

Как разобраться с индексацией пособия по уходу за первым ребенком

В соответствии с действующим Федеральным законодательством, базовый размер пособия по уходу за первым малышом в семье, должен составлять 1500 рублей. Если в семье появляется второй, третий и т.д. малыш, размер соответствующего пособия может составить уже 3000 рублей. С учетом того, что указанные суммы ежегодно индексировались правительством, в феврале прошлого года минимальные размеры пособий выросли до:

• 2902,62 рублей, если в семье появился первый ребенок;
• 5817,24 рубля в случае появления второго и последующих детей.

В середине лета 2016 года МРОТ был увеличен до 7,5 тысяч рублей. Однако расчет индексации детских пособий на 2017 год необходимо рассчитывать не из минимального размера оплаты труда, а по указанным выше суммам.

Итак, с 1 февраля 2017 года минимальный размер ежемесячного пособия по уходу за одним ребенком составляет 2902,62х1,054 = 3065,69 рублей, по уходу за последующими детьми 5817,24×1,054 = 6131,37 рублей.

После проведения всех расчетов по индексации соответствующих сумм пособий по беременности и родам с 1 февраля 2017 года роженицы в нашей стране получили право на соответствующие выплаты:

• в стандартных ситуациях – 34 тысячи 521,20 рублей;
• в случае, если беременность многоплодная – 47 тысяч 835,62 рублей;
• в ситуации с осложненными родами – 38 тысяч 465,75 рублей.

Суммы существенные: государственная помощь позволяет многим матерям в нашей стране не беспокоиться о финансовой стороне вопроса родов, не брать кредит и не переживать о том, первые и самые важные дни для них дни!

При рождении второго ребенка, каждая семья в Российской Федерации, помимо основных пособий и выплат, получает право на оформление материнского капитала. В период с 2006 по 2016 год его сумма была увеличена до 453 тысяч 26 рублей. В 2017 году индексация материнского капитала производиться не будет. Напомним, что материнский капитал молодая семья может использовать, в том числе, и для улучшения условий проживания. В стране действует достаточное число программ кредитования, позволяющих приобрести жилье за материнский капитал или внести с его помощью первый взнос по .

Обратите внимание, что в статье 12 закона № 444-ФЗ, который вышел 19 декабря 2016 года сказано о том, что до 2020 года индексация материнского капитала производиться в стране не будет, поскольку сложившаяся экономическая ситуация в стране не позволяет производить подобную процедуру.